Quel rôle pour l’avocat spécialiste d’indemnité de licenciement
L’avocat est généraliste par défaut mais la spécialisation est une règle qui dévient de plus en plus générale rien que par la pratique. Quelques avocats du licenciement font de l’indemnité de licenciement leur spécialité par la pratique exclusive des affaires du licenciement dans lesquelles un litige concerne l’indemnité de licenciement. Cette spécialisation est effective dès […]
La rupture conventionnelle du contrat de travail en alternative au licenciement
Un travailleur dans une société en contrat de travail à durée indéterminée qui souhaite finir ses services peut choisir, en accord avec son employeur la rupture conventionnelle du contrat de travail. Pour que cette rupture conventionnelle soit réalisable dans les meilleurs conditions rien de plus précieux que le conseil d’un avocat du droit de travail […]
Est-il possible de divorcer sans avocat ?
Divorcer sans avocat est une idée qui peut intéresser tous les couples qui veulent divorcer d’une manière tout à fait consentante et sans complications procédurales, autrement dit à l’amiable ou divorce par consentement mutuel. Est-ce possible de pouvoir divorcer sans avocat ? Ce n’est pas sure car la loi français exige une présence d’avocat dans […]
Comment calculer le droit individuel à la formation ?
Tout employé ou fonctionnaire d’état ont droit à un capital d’heures pour effectuer une formation individuelle. Ce droit est connu sous le nom du droit individuel à la formation et abrévié par (dif). Ainsi, chaque employé ou fonctionnaire peut calculer son dif et pour y arriver, il doit connaitre son capital d’heures et la durée […]
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